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岗位详情

国企十五冶直招-印尼-电工-管道工-起重工-离境快-工资月结

15万-19万/年

工作地点:印尼/印度尼西亚11月30日

职位描述

无语言要求出境快包住
职位所在国家:印尼/印度尼西亚
签证类型:工作签证
合同年限:12月
招聘截止日期:2022-12-29
办理周期:30-90天
性别要求:男
年龄要求
最大年龄:52岁
最小年龄:20岁
学历:不限
是否要求有国际经验:否
职位描述:项目方公司介绍:
中国十五冶金建设有限公司是一家国有施工单位,成立于1953年,公司拥有冶炼工程总承包特级资质,还具有对外经济合作经营资格。自上个世纪九十年代起,先后在十几个国家承接了工程项目,以优质的工程质量荣获“全国五一劳动奖状”、“全国优秀施工企业”、“全国守合同重信用企业”、“全国建筑业先进施工企业”、“全国质量效益型先进施工企业”、“全国建设人才先进企业”、“中国工程建设社会信用AAA企业”等在内的数百项荣誉。

一、招聘岗位及技能要求::
电焊工(考试碳钢管道气割和焊接),管道工、电工大量招聘(岗位信息每周更新)
1、管道工(38人):要求熟练工业管道安装工序和施工技术。具备基本的管道识图和放样能力,熟悉各类阀门规格、区别、作用、使用方式方法,熟悉各类管件。会使用电焊机、角磨机、热熔焊机等常用机具。
2、安装电工(20):能熟练从事工业电气设备接线及安装。能看懂电气施工图,能独立完成电器配管,桥架弯头制作, 灯具安装布线,配电箱安装等工作, 并符合规范要求, 熟悉万用表、摇表等常用工具的使用。
3、电焊工(40人):要求会熟练使用气割,熟练使用手把焊,一端固定焊接,会平焊、仰焊、立焊手法
4、调试电工(30人):能熟练从事电气设备的调试工作。能看懂电气原理图,会打点,会设置各保护元器件的整定值。完成单机或系统的全部调试工作。
5、铆工(12人) :要求具备基本的识图能力,能理解焊接类别,几何尺寸等加工标准的含义,能对常见的形体进行计算其展开尺寸,能熟练准确放样和下料。从事过钢结构制作,安装,非标槽罐制作安装类工作。
6、钳工(20人):掌握基本的垫铁布置要求及基本的处理方法 能独立正确进行设备找平找正。准确的确定安装及检查基准面,熟知水平度、同心度、径向跳动和轴向跳动的检测需要用到的工机具和调整方法。
7、起重工(9人):负责大型设备的吊装、安装的指挥、挂钩、捆绑;安全意识强,熟悉指挥的相关技术要领。熟练掌握常用汽车吊的汽车性能,可以参与吊装方案编制。  
二、招聘条件:
1、男性,年龄20-52周岁,具有相关工种3年以上的实际操作经验。
2、品德优良,行为端正,吃苦耐劳,服从管理。无国内刑事犯罪记录,无拒签史和不良记录。
3、身体健康,无肢体残缺、内脏功能正常、不得有以下或其他不适合在国外工作的疾病(高血压、心脏病、传染病、癫痫、胆囊炎、胆结石、肾结石、肾囊肿、乙肝,膀胱结石、泌尿系等。

三、面试说明:  
面试日期:每周三(参照每周招聘计划表)
面试地点:湖北黄石十五冶公司  
面试形式:现场实操+出国体检
面试要求:技能合格,身体健康,双方表述事实情况,无欺瞒谎报
  
四、待遇及福利:
1、生产工人月工资根据技能水平及工作量计件发放,多劳多得(预计土建类月均工资:9000-12000元/月;安装类工人月均工资10000元-15000元/月;班组长月均工资12000元-16000元/月。工资待遇及发放形式具体最终以工人和项目方签订的合同为准。
2、工作时间:每天9小时,加班多,累计8小时算一个工
3、工作内容:主要是一些厂房建设和钢结构焊接,设备安装管道铺设等相关的土建、安装类工程。
4、工资发放形式:每月打到国内建行卡里。  
5、福利待遇: 生活保障由项目方统一安排。 
6、保险待遇: 统一购买意外险,驻工地医疗队提供小病免费治疗,定期消毒等卫生保障。  
7、其他:劳保物品,被褥,常用药品免费发放。
 
五、受理及费用:  
1、所需材料:身份证、护照、操作证、无犯罪证明。  
2、出国费用:服务费8000元(不含预交出国路费5000元)
费用明细说明:报名时交1000元保证金,考试通过后体检,未通过则1000元全额退还;体检前交清尾款7000元,没有通过7000元退还,所缴款项全部在平台托管;预交5000元出国路费在合同期满全额退还,合同年满可免费续签。  
自理费用说明:体检费用400元左右(十五冶公司指定医院,体检后公司提供免费早餐,合格后凭票到项目方报销体检费)。

六、公司提供额外服务,客户到达黄石后,公司全程陪同考试及体检,体检合格后优先安排出境。

七、办理流程:
报个人信息(身份证正面照)→考试→体检(公司指定医院)→出国岗前培训→办理健康证、疫苗证(国家不同要求不同)→提交签证所需相关资料→办理签证→定机票→签订劳动合同→带上行囊,快乐出发

八、特别说明:
1、资料齐备后(含预交出国路费5000元),30天-90天离境,因工人个人原因造成无法出境,前期办理费用不予退还。
2、工人出国时为集体出国,须按照项目方安排进行集体活动。如因工人私自离群而发生任何情况,公司均不承担相应责任。
3、预交5000元出国路费须在工作满1年后项目方才可报销,如工人工作不满1年则项目方不予报销。
4、合同1年1签,每做半年回国休息20天左右,中途回国或六个月回国不再去工地,个人需承担机票、保险、签证、工作服,生活费等相关全部费用.想出国做继续申请二次返工。二次返工续签不收取任何费用,可多次续签。 
5、以上所有信息最终以项目方签订合同为准。

工作环境照片

应聘流程

  • 应聘
  • 面试
  • 出国手续
  • 出国工作

办理费用

保证金:1000
服务费:7000

职位发布者

刘春艳
湖北金成劳务咨询有限公司
已有348个成功案例

求职须知

职位说明:

走出趣平台所有职位均来自发布公司,平台会尽最大努力审核职位,但不保证求职者求职者在线下求职中无风险。目前出国就业市场主要面向新加坡、日本、韩国、中东等亚洲和非洲国家,欧洲美洲澳洲等发达国家“高薪低费用”多为“职位陷阱”,要格外小心。

费用说明:

因出国就业涉及到经营成本,办理公司通常会收取出国费用,不同国家地区收费不同。出国费用通常分三次交纳:1、确认参加面试后交纳面试保证金;2、面试通过后交纳签证申请费;3、签证成功后交纳尾款签订合同。

防骗指南:

求职者线下应聘及交费时,重点要考察公司历年送出国多少人,要查看公司行业资质,查看公司和国外雇主签订的合作协议,减少上当受骗。如果办理公司不能提供任何证明,建议选择具备商务部《对外劳务合作经营资格整数》的公司出国。

费用担保:

为了保障求职者的利益,避免线下交费受骗,走出趣平台提供费用担保服务。求职者在面试前可以在线支付面试保证金到走出趣平台,面试成功后可确认打给办理公司,面试不成功可以退给求职者。

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